Inmigración e sindicalismo.
Temos que falar!

«Con todos os seus defectos, os sindicatos fixeron máis pola humanidade que ningunha outra organización humana que teña existido. Contribuíron máis á decencia, á honestidade, á educación, ao benestar colectivo e ao desenvolvemento humano que ningunha outra asociación de persoas.»
- Clarence Darrow

Os españois primeiro?

Pode que, como traballador/a ou mesmo como sindicalista, creas que xa tes problemas dabondo e que os das persoas migrantes non son os teus, ou talvez simpatices con visións do tipo “primeiro os  de aquí” ou penses que hai algo de razón no que din. Pero déixanos  dicirche algo…

Unha pantasma percorre os aparellos das grandes centrais sindicais: a vella idea decimonónica de que “A inmigración é o exército de reserva da burguesía”. Esta tese paralizou as principais organizacións sindicais nun debate clave como é a xestión da inmigración.
 
Cando analizamos declaracións ou noticias protagonizadas polos dirixentes sindicais vemos que non teñen unha posición clara nin cómoda neste tema. Non poden aliñarse abertamente coas teses antiinmigración -como fai o nacionalsindicalismo, o “rojipardismo” ou o socialfascismo– porque son líderes de sindicatos de clase e internacionalistas. Pero tampouco poden ofrecer solucións claras e realistas para a situación dos inmigrantes, porque parecen asumir que a inmigración prexudica ao conxunto da clase traballadora.

"Os líderes sindicais non poden ofrecer solucións claras e realistas para a situación das persoas migrantes, porque parecen asumir a vella tese de que a inmigración prexudica á clase traballadora no seu conxunto."

Comparte

Hai un ano, o Congreso (todos os grupos excepto a extrema dereita) decidiu finalmente ter en conta as máis de 700.000 sinaturas da Iniciativa Lexislativa Popular para a Regularización que conseguiron reunir o colectivo migrante co apoio da sociedade civil organizada. Non obstante, os dirixentes sindicais permaneceron ausentes deste proceso máis aló declaracións de apoio e de boas intencións.
 
Aínda máis preocupante, baixo un discurso de xustiza social e solidariedade, algúns dirixentes sindicais están adoptando unha posición totalmente compatible coa lóxica do “peche de fronteiras”. Cuestionan a contratación de traballadores estranxeiros —aínda que teñan visado—, propoñen un bloqueo migratorio como resposta aos problemas estruturais do mercado laboral e opóñense tanto á contratación en orixe como á ampliación de postos de difícil cobertura.

Ademais, alíñanse co discurso do goberno sobre a “migración circular”; que, segundo esta plantexada agora, non é máis que unha forma de explotación; e reforzan a idea da competencia entre traballadores “de aquí” e “de fóra”.

Dicir “primeiro os de aquí” non é o mesmo que dicir “os españois primeiro”, pero seguro que non é un paso no sentido contrario. Que se recollesen máis de 700.000 firmas neste contexto é francamente heroico.

"Algúns líderes sindicais están a adoptar unha postura totalmente compatible coa lóxica do «peche de fronteiras» e reforzan a idea dunha competencia entre traballadores «de aquí» e «de fóra»."

Comparte

Quizais, como traballador ou mesmo como sindicalista, achas que xa tes problemas dabondo e que os dos inmigrantes non son teus, ou quizais simpatizas con opinións deste tipo ou penses que hai algo correcto no que din. Pero imos dicirche un par de cousas:

  • Xa é “os de aquí primeiro”: a lexislación española xa prioriza contratar xente local e, por pura lóxica empresarial, ninguén gasta recursos buscando man de obra a miles de quilómetros de distancia se pode ocupar o posto nas mesmas condicións localmente. É moi tentador e intuitivo pensar que dar prioridade exclusivamente aos que xa residen no pais acabará co paro. Porén, quen buscou un emprego ou calquera empresa que intentou cubrir un posto sabe ben que o mercado laboral é moito máis complexo, fragmentado e imperfecto do que pode semellar a primeira vista. Paradoxalmente, en certos sectores poden coexistir altos niveis de desemprego coa falta de man de obra dispoñible. Os fluxos migratorios continuarán mentres haxa guerras, desastres e desigualdades estruturais; mentres que sectores enteiros como a agricultura, os coidados ou a tecnoloxía requiran man de obra que a oferta interna non cobre; e mentres migrar siga sendo unha constante da natureza humana. Prohibila só alimenta a irregularidade, dándolle ás elites económicas unha reserva de traballadores sen dereitos e forzados a aceptar a precariedade extrema, o que deprime aínda máis os salarios e a calidade do emprego.

"O discurso de "primeiro os de aquí" só alimenta a irregularidade, regalando ás elites económicas unha reserva de traballadores sen dereitos e forzados a aceptar a precariedade extrema, o que prexudica aínda máis os nosos salarios e calidade laboral."

Comparte

  • Se o 1º de maio significou algunha vez algo para ti, o máis probable é que esteas preocupado pola propagación global do fascismo. Así que non podes ignorar que este tipo de ideas foron o cabalo de Troia co que a extrema dereita se infiltrou no mundo enteiro. Cando os dirixentes dos sindicatos de clase non só non loitan contra este discurso, senón que mesmo adoptan algúns dos elementos do marco do “españois primeiro”, é cuestión de tempo que a extrema dereita destrúa os nosos dereitos laborais e a nosa democracia. Esta derrota colectiva está a ser especialmente dramática porque estase a producir por incomparecencia destes dirixentes sindicais e porque é perfectamente evitable e reversible. Só requiriría a audacia de apostar pola creación de trámites legais que agora mesmo non existen para entrar, residir e traballar no noso país con garantías laborais e en igualdade de dereitos.

"A derrota do sindicalismo no debate migratorio está a producirse por incomparecencia. Necesitamos procedementos legais para entrar, residir e traballar no noso país con garantías laborais e igualdade de dereitos."

Comparte

Por que o teu salario real non aumentou en 20 anos?

Os nosos salarios non permaneceron estancados durante 20 anos «por culpa dos inmigrantes», senón porque eses inmigrantes chegan sen os mesmos dereitos que ti. O capital non usa aos inmigrantes para manter baixos os  salarios: usa a falta de dereitos de quen migran…

Os sindicalistas de base son os que mellor poden lembrar aos seus dirixentes o papel histórico que tiveron e seguen a ter os sindicatos na economía e que vai máis alá da simple xestión da formación para adaptarse ao mercado laboral ou da mellora dos servizos públicos de emprego para axustar oferta e demanda. Non esquezamos que foron os sindicatos os que transformaron a miseria e a desesperación en esperanza e progreso: conquistaron a xornada de oito horas, prohibiron o traballo infantil e acadaron o dereito ao descanso semanal… Hoxe máis que nunca necesitamos sindicatos fortes que esgoten o campo do posible e loiten por vitorias concretas como a redución progresiva da xornada laboral.

A inmigración e un beneficio para todos, pero a total falta de mecanismos de entrada regulados só enriquece a uns poucos. Os nosos salarios non permanecen estancados durante 20 anos “por mor dos inmigrantes”, senón porque eses inmigrantes chegan sen os mesmos dereitos que ti. Se os que entran en España gozasen de dereitos laborais, se houbese unhas normas laborais estritas, inspeccións reais, fortunas que pagasen a súa xusta parte e investimentos na integración, moitos inmigrantes non pasarían a formar parte dunha masa explotable e refén de grandes fortunas. Fortunas que cada mes enriquecemos máis cos nosos soldos.

"Os nosos salarios non permaneceron estancados durante 20 anos «por culpa dos inmigrantes», senón porque eses inmigrantes chegan sen os mesmos dereitos que ti."

Comparte

A tese de que “a inmigración baixa os salarios e prexudica aos traballadores” non só abre o camiño ao fascismo, senón que está bastante desfasada. O economista Branko Milanović explícanos como a realidade é sempre máis complexa en Desigualdade global.

En contextos con sindicatos fortes, impostos progresivos e dereitos laborais universais (independentemente da procedencia do traballador), a inmigración repercute positivamente nas condicións das clases populares, e redistribuíuse a riqueza xerada polo colectivo de traballadores —nacionais ou inmigrantes—. É só nos mercados laborais desregulados, onde a chegada de traballadores sen dereitos pode facer baixar os salarios, e non só nos sectores pouco cualificados. Nas economías capitalistas sen unha forte regulación, a inseguridade dos que migran é fomentada e explotada para maximizar os beneficios das elites.

"Con sindicatos fortes, a inmigración ten un impacto positivo sobre as condicións das clases populares, e a riqueza xerada polos traballadores —nacionais ou migrantes— si se redistribúe."

Comparte

Os efectos da inmigración dependen das políticas laborais e fiscais. Non sobra inmigración, falta unha redistribución baseada na xustiza fiscal, na protección dos traballadores e na regulación dos sectores extractivos. Sen ela, os inmigrantes están condenados á irregularidade, reproducindo un ciclo de explotación: o capitalismo financeiro desregulado utiliza a migración insegura sen dereitos para apuntalar os privilexios de clase.

A verdadeira lóxica non é “inmigrantes vs. nacionais” senón como o capital monopolístico utiliza e xera inseguridade na inmigración para fracturar e empobrecer á clase traballadora. O verdadeiro conflito está entre o capital desregulado e a clase traballadora no seu conxunto, e a batalla no tema da inmigración para mellorar as nosas condicións debe darse para garantir que non haxa traballadores sen dereitos. Segundo explican Saskia Sassen, David Harvey, Nicolás de Génova, Harsha Walia, Hein de Haas o varios información de organizacións internacionais o capital non utiliza inmigrantes para manter os salarios baixos: utilizar a falta de dereitos dos que migran.

"A ausencia total de mecanismos regulados de entrada non é un erro do sistema, senón unha engrenaxe esencial para a acumulación de riqueza das elites e para o noso empobrecemento."

Comparte

Así, a inmigración non é responsable de que os nosos soldos leven dúas décadas estancados. De feito, se se regulariza, pode funcionar como un verdadeiro factor de redistribución da riqueza… e precisamente por iso non se regulariza. A hostalería é un bo exemplo: a suposta falta de persoal que denuncian os empresarios débese a unhas pésimas condicións laborais que só se poden manter privando aos inmigrantes dos seus dereitos. A migración con dereitos non ameaza os salarios: ameaza aos que precisan de man de obra sen dereitos para maximizar os seus beneficios e manter a flote actividades económicas con baixa produtividade que lastran a economía. A ausencia total de mecanismos de entrada regulada non é un erro do sistema, senón un mecanismo esencial para a acumulación de riqueza das elites e para o noso empobrecemento. En definitiva, os inmigrantes non son máis que a cara máis visible dun sistema que necesita desesperadamente a nosa forza de traballo, pero que non asume a nosa humanidade.

"Se se regulariza, a inmigración pode funcionar como un verdadeiro factor de redistribución da riqueza… e por iso non se regulariza."

Comparte

Qué facer?

Defender os dereitos laborais universais fortalece ás organizacións sindicais, á vez que mellora as condicións de toda a clase traballadora. É unha tarefa urxente. Non podemos perder tempo cedendo terreo ao soño da ultradereita de frear a inmigración…

O que precisamos son sindicatos fortes e comprometidos cos dereitos de todos dende o mesma entrada. A defensa dos dereitos laborais universais reforzará as organizacións sindicais á vez que mellorará as condicións de toda a clase traballadora. É unha tarefa urxente na que non podemos perder un tempo valioso cedendo terreo ao soño da extrema dereita de eliminar a inmigración que non faría máis que agravar os nosos problemas, como está a suceder no Reino Unido ou nos Estados Unidos. Atacar a chibos expiatorios imaxinarios non resolve problemas estruturais reais; necesitamos abordar estes retos con propostas concretas e eficaces.

"Defender os dereitos laborais universais fortalece ás organizacións sindicais, á vez que mellora as condicións de toda a clase traballadora.."

Comparte

Polo tanto, cada obstáculo á inmigración regular equivale a dar vía libre para explotar sen límites. Os 700.000 asinantes da Iniciativa Lexislativa Popular reclaman precisamente a reescritura dunhas normas que mantiveron á clase traballadora, inmigrante ou non, nunha continua perda de dereitos durante os últimos 20 anos. Ou rompemos a falsa fronteira entre “os de dentro” e “os de fóra” e construímos un sindicalismo forte, internacionalista e solidario, ou seguiremos facéndolle o xogo a extrema dereita e facéndonos cómplices do noso propio empobrecemento. A solución para frear e reverter a perda de poder adquisitivo da clase traballadora é a redistribución da riqueza e, se queremos que os nosos sindicatos actúen para que a inmigración sexa un vector de redistribución, entón faríamos ben en presionar aos nosos líderes sindicais para lograr:

"Para frear e reverter a perda de poder adquisitivo da clase traballadora necesitamos que os nosos sindicatos actúen para que a inmigración poida ser un vector de redistribución da riqueza."

Comparte

  1. Apoio firme á ILP para a regularización e outras iniciativas da sociedade civil organizada. Os sindicatos de clase deben apoialos sen ambigüidade, organizando campañas oficiais e mobilizacións conxuntas. A ILP pola Regularización é unha oportunidade histórica que ten a democracia española para dar resposta a unha demanda das organizacións de migrantes que a impulsaron co apoio da sociedade civil de todo o Estado para reverter a imposibilidade absoluta de acceder á regularización polas vías ordinarias a través dunha “regularización extraordinaria”. É unha forma de arranxar anos de chapuzas lexislativas: leis improvisadas, sen planificación nin visión política, coma se a inmigración fose algo temporal. Hai que apoiala, e ao día seguinte da súa aprobación comezar a traballar para que sexa a última que se precise.
  2. Universalizar os dereitos laborais para reducir a precariedade. O problema non é “a chegada da man de obra”, senón a desprotección que os grandes sindicatos lle dan a esa forza laboral. Reforzar a inspección de traballo e sancionar a quen explota aos inmigrantes melloraría as condicións e salarios de toda a clase traballadora.
  3. Crear mecanismos de entrada, residencia e traballo regulados para as persoas inmigrantes para o beneficio de toda a clase traballadora.
  4. Esixir reformas fiscais e redistributivas quebeneficien á maioría social. Os inmigrantes pagan impostos como o IVE, pero sen papeis non poden pagar impostos progresivos (por exemplo, o IRPF), o que non só lles priva de dereitos como a xubilación senón que serve para aliviar a carga fiscal das clases privilexiadas.
  5. Reconstruír a forza do sindicalismo desde unha perspectiva internacionalista, fomentando a adhesión de persoas inmigrantes —aínda en situación irregular—, creando alianzas cos sindicatos dos seus países de orixe e recoñecendo a realidade da economía informal para combater conxuntamente a explotación global do traballo.
  6. Tecer complicidades con outros movementos sociais (antirracismo, feminismo, ecoloxismo) para frear o ascenso da extrema dereita e reforzar a defensa dos dereitos universais.

Entendemos a complexidade, as ameazas e os retos aos que se enfrontan os aparellos dos grandes sindicatos, pero realmente imos ter máis medo de enfrontarnos aos superricos e de rabuñar un pouco das súas fortunas que de ser cómplices do noso propio empobrecemento mentres deixamos que a extrema dereita use aos inmigrantes para chegar ao poder?

"Realmente imos ter máis medo de enfrontarnos aos superricos e de rabuñar un pouco das súas fortunas que de ser cómplices do noso propio empobrecemento mentres deixamos que a extrema dereita use aos inmigrantes para chegar ao poder?"

Comparte

Se es sindicalista, aproveita este 1o de maio para levar este debate á túa sección sindical. Preguntar que accións concretas se están a levar a cabo para apoiar políticas públicas que favorezan os dereitos laborais universais e creen mecanismos regulados de entrada, residencia e traballo das persoas inmigrantes en beneficio de toda a clase traballadora. É hora de que as nosas organizacións se convertan en verdadeiras forzas de cambio.

"Os mecanismos de entrada, residencia e traballo regulados para as persoas inmigrantes melloran as condicións de toda a clase traballadora."

Comparte

A solución para frear e reverter a perda de poder adquisitivo da clase traballadora é a redistribución da riqueza e, se queremos que os nosos sindicatos actúen para que a inmigración sexa un vector de redistribución, entón faríamos ben en presionar aos nosos líderes sindicais para lograr:

1.

Apoio firme á ILP para a regularización e outras iniciativas da sociedade civil organizada.

2.

Universalizar os dereitos laborais para reducir a precariedade.

3.

Crear mecanismos de entrada, residencia e traballo regulados para as persoas inmigrantes para o beneficio de toda a clase traballadora.

4.

Esixir reformas fiscais e redistributivas quebeneficien á maioría social.

5.

Reconstruír a forza do sindicalismo desde unha perspectiva internacionalista

6.

Tecer complicidades con outros movementos sociais

Realmente imos ter máis medo de enfrontarnos aos superricos e de rabuñar un pouco das súas fortunas que de ser cómplices do noso propio empobrecemento mentres deixamos que a extrema dereita use aos inmigrantes para chegar ao poder?

Se es sindicalista, aproveita este 1o de maio para levar este debate á túa sección sindical. Preguntar que accións concretas se están a levar a cabo para apoiar políticas públicas que favorezan os dereitos laborais universais e creen mecanismos regulados de entrada, residencia e traballo das persoas inmigrantes en beneficio de toda a clase traballadora. É hora de que as nosas organizacións se convertan en verdadeiras forzas de cambio.

Esta obra está bajo una licencia de Creative Commons Atribución 4.0 Internacional.

Compartir